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新时期提新要求 案例分享示廉洁

发布时间:2018-08-01  来源:本网  点击量:519

——广元市第二人民医院新提拔干部任前廉洁谈话

7月31日下午三时,院纪委在办公楼四楼会议室召开了新提拔干部的任前廉洁谈话,纪委书记李军、纪监审办公室副主任徐娅兰、纪委委员李志明代表医院纪委,同新提拔的7名中层干部进行了任前廉洁谈话。

 

图为廉洁谈话现场

纪委委员李志明首先同大家分享了广元市纪委监委公布的案例《从医三十载,却治不好自己的“病”》——原苍溪县人民医院院长杨鑫忏悔书摘录。案例中的杨鑫是一名农民的儿子,经过自己的努力从一名普通的医务工作者成长为医院院长,但在金钱面前,没有经受住诱惑,置党纪国法于不顾,利用手中的权力满足个人的私欲,为他人谋取不法利益,最终“病入膏肓”锒铛入狱。忏悔书中,杨鑫从“对抗组织亦枉然”、“正视问题是正道”、“痛心疾首已晚矣”三个方面,深刻剖析自己不注重加强自身思想政治修养,宗旨意识弱化,就会经受不住物质和金钱的诱惑,一步步走向腐化堕落的深渊。告诫新任的干部同志特别是领导干部要慎重对待手中的权力,常怀敬畏、戒惧之心,把住小节,守好底线,清清白白做人,干干净净做事。

纪委书记李军同大家进行了廉洁谈话。李书记首先就这个同为医院发生的腐败案例进行了剖析,要求大家首先要提高政治意识,要有大局意识、核心意识和看齐意识,遵守八项规定,不忘初心,牢记使命;二是要加强学习,学习党章党纪法规,学习习近平总书记系列重要讲话,学习省、市各级领导重要指示和讲话,深切领会我们的党在做什么,要做什么,同中央保持高度一致;三是抓好科室党风廉洁建设,做好科室顶层设计和规划,切实落实好“一岗双责”;四是用好手中的权利,过好权力关、金钱关和人情关这“三关”;五是接受监督,让权力暴露在阳光下运行,关进制度的笼子里,接受群众监督,组织监督,同时做到对科室员工的监督,接受分管院领导对科室主任的监督,接受纪委对领导干部职工的监督和党委对管理人员的监督,充分利用“四种形态”,坚决杜绝要么是好干部要么是阶下囚的问题。谈话最后李书记强调,纪律是红线,法律是底线,不能碰红线,更不能越底线。希望大家在新的岗位新的起点上,始终坚持廉洁自律,保持头脑清醒,从严要求自己,不要辜负了组织的信任和职工的期盼。

 

图为党规党纪知识竞赛

纪监审办公室副主任徐娅兰同大家一起学习了《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪,并组织现场知识竞赛。会后,7名干部签订了廉洁从业承诺书。(纪检 徐娅兰)

 

 

 

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